Средняя заработная плата, условия труда
Врачи:
- Врач-терапевт (з/п от 45 000 руб.)
- Врач-офтальмолог (з/п от 45 000 руб.)
- Врач-хирург (з/п от 45 000 руб.)
- Врач-кардиолог (з/п от 45 000 руб.)
- Врач-ревматолог (з/п от 45 000 руб.)
- Врач акушер-гинеколог (з/п от 45 000 руб.)
- Врач-травматолог-ортопед в круглосуточный травмпункт (з/п от 45 000 руб.)
+ дополнительно к заработной плате работники получают ежемесячную социальную выплату согласно Постановлению Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования"
Средний медицинский персонал:
- Фельдшер, медицинская сестра отделения неотложной медицинской помощи (з/п от 37 700 руб.)
- Медицинская сестра (з/п от 30 000 руб.)
- Акушерка женской консультации (з/п от 30 000 руб.)
+ дополнительно к заработной плате работники получают ежемесячную социальную выплату согласно Постановлению Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования"
Немедицинский персонал:
- Администратор (з/п 27 000 руб.)
- Уборщик служебных помещений, двухсменный график работы (з/п от 30 000.)
- Уборщик служебных помещений, график работы 1/3, (з/п от 20 000 до 25 000 руб.)
- Слесарь-сантехник (з/п от 30 000 руб.)
- Электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования (з/п от 30 000 руб.)
- Работник по комплексному обслуживанию и ремонту зданий (з/п от 30 000 руб.)
Требования к квалификации, должностные обязанности
- Диплом об окончании соответствующего профильного учебного заведения;
- Диплом первичной переподготовки;
- Аккредитация;
- Умение эффективно управлять рабочим временем, оперативность, ответственность, стрессоустойчивость, целеустремленность, уверенность в себе;
Условия работы:
- основной + дополнительный отпуск;
- предоставление социальных гарантий, предусмотренных ТК РФ;
- профессиональное развитие и возможность карьерного роста;
- должностной оклад + компенсационные, стимулирующие выплаты.
Ждем Ваше резюме на электронную почту :
По всем вопросам обращаться:
тел. 215-59-91, доб. 1, начальник отдела кадров - Карпова Татьяна Юрьевна